品質(zhì)管理、QE
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰審查。
2、負(fù)責(zé)針對(duì)不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。
3、負(fù)責(zé)通過對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢(shì)，提前解決問題，預(yù)防問題發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)組織、指定成立專案質(zhì)量改善項(xiàng)目，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)通過對(duì)以往客戶投訴、生產(chǎn)過程問題等歷史經(jīng)驗(yàn)的積累沉淀，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，在產(chǎn)品設(shè)計(jì)構(gòu)思、規(guī)劃階段切入，規(guī)避產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。
崗位要求：
從事質(zhì)量管理工作，2年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。
1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰審查。
2、負(fù)責(zé)針對(duì)不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。
3、負(fù)責(zé)通過對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢(shì)，提前解決問題，預(yù)防問題發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)組織、指定成立專案質(zhì)量改善項(xiàng)目，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)通過對(duì)以往客戶投訴、生產(chǎn)過程問題等歷史經(jīng)驗(yàn)的積累沉淀，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，在產(chǎn)品設(shè)計(jì)構(gòu)思、規(guī)劃階段切入，規(guī)避產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。
崗位要求：
從事質(zhì)量管理工作，2年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
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面議申請(qǐng)職位職位介紹： 作為客戶質(zhì)量工程師（CQE），您將負(fù)責(zé)建立并完善客戶質(zhì)量管理體系，確?？蛻敉对V及時(shí)處理及客戶滿意度持續(xù)提升。主要職責(zé)包括制定和維護(hù)客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施客戶相關(guān)質(zhì)量規(guī)范，收集..
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8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰\審查。 2、負(fù)責(zé)針對(duì)不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。 3、負(fù)責(zé)通過對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢(shì)，提前解決問題，..
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8-12W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.管理生產(chǎn)質(zhì)量，生產(chǎn)過程品質(zhì)異常分析、處置、跟蹤對(duì)策； 2.內(nèi)部不合格品控制處理，分析及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量； 3.客戶投訴處理，分析及改進(jìn)，按照客戶要求回復(fù)，與客戶建立良好的關(guān)系； 4.新..
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10-12K/月申請(qǐng)職位公司為每個(gè)員工提供通暢的個(gè)人晉升通道和職業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展規(guī)劃 在這里，你可得到——薪資、學(xué)習(xí)、晉升、待遇、職業(yè)規(guī)劃 ******工作職責(zé)****** 工作職責(zé) 1 . 根據(jù)項(xiàng)目的要求，為新產(chǎn)盤的研發(fā)進(jìn)行新..
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9-12K/月申請(qǐng)職位公司為每個(gè)員工提供通暢的個(gè)人晉升通道和職業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展規(guī)劃 在這里，你可得到——薪資、學(xué)習(xí)、晉升、待遇、職業(yè)規(guī)劃 ******工作職責(zé)****** 工作職責(zé) 1 . 根據(jù)項(xiàng)目的要求，為新產(chǎn)盤的研發(fā)進(jìn)行新..
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8-12K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商來料、生產(chǎn)過程和成品的質(zhì)量控制和檢查； 2、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量管理體系的評(píng)估和檢查，定期審核輔導(dǎo)供應(yīng)商； 3、負(fù)責(zé)來料、制程各階段、客訴退貨品質(zhì)異常的分析和整改，編制..
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8-12W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行體系監(jiān)察、工程監(jiān)察； 2、在項(xiàng)目開發(fā)各個(gè)階段審查供應(yīng)商APQP資料，認(rèn)可PPAP資料； 3、來料不良處理、推動(dòng)供應(yīng)商改善、效果確認(rèn)； 4、主導(dǎo)供應(yīng)商品質(zhì)提升專項(xiàng)活動(dòng)； 5、對(duì)..
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8-12W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.管理生產(chǎn)質(zhì)量，生產(chǎn)過程品質(zhì)異常分析、處置、跟蹤對(duì)策； 2.內(nèi)部不合格品控制處理，分析及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量； 3.客戶投訴處理，分析及改進(jìn)，按照客戶要求回復(fù)，與客戶建立良好的關(guān)系； 4.新..
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8-12K/月申請(qǐng)職位1、生產(chǎn)物料、供應(yīng)物料的質(zhì)量問題現(xiàn)場(chǎng)響應(yīng)和處理。 2、負(fù)責(zé)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)收集分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，相關(guān)部門對(duì)異常問題分析跟進(jìn)改善措施閉環(huán)。 3、負(fù)責(zé)測(cè)量系統(tǒng)分析完善、SIP編制等。 職位要求： 1、熟悉..
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6-8K/月申請(qǐng)職位1）、性別：不限，年齡25～45歲； 2）、學(xué)歷與專業(yè)：大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)； 3）、專業(yè)知識(shí)與能力：具備良好的公文寫作能力、溝通能力、判斷能力、執(zhí)行能力； 4）、工作經(jīng)驗(yàn)：從事相關(guān)..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動(dòng)力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū)：廣東-佛山市-南海區(qū)
- 聯(lián)系人：韓先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：528244
工作地址
- 地址：佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)流潮路志高空調(diào)電機(jī)廠
