項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、工程成本、利潤指標(biāo)、安全文明施工等進(jìn)行全面的控制和管理,確保實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部管理成本、班組施工成本進(jìn)行有效管控,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)超支及時(shí)采取糾偏措施;
3、協(xié)調(diào)處理好與業(yè)主、監(jiān)理、班組及行業(yè)相關(guān)部門的關(guān)系,確保工程順利開展,并及時(shí)跟進(jìn)、催收工程進(jìn)度款,跟進(jìn)班組結(jié)算工作;
4、協(xié)調(diào)各職能部門之間的關(guān)系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的人員和各類資源調(diào)配,對(duì)進(jìn)場的機(jī)械、設(shè)備、工器具的安全、質(zhì)量使用進(jìn)行監(jiān)控;
5、準(zhǔn)確、及時(shí)向公司匯報(bào)工作過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本管控以及其它有關(guān)重大事項(xiàng),并按照上級(jí)單位有關(guān)要求,主動(dòng)積極地配合上級(jí)單位指示的工作;
任職資格:
1.男性,水利水電、土木工程等相關(guān)工程專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.有至少五年水利工程施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、目標(biāo)管理能力和問題解決能力;
4.工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力。
加入我們團(tuán)隊(duì)的小伙伴,都將享受到滿屏的硬核福利:
1、薪酬定位不低于臺(tái)州民營企業(yè)同行業(yè)同職位薪資標(biāo)準(zhǔn);
2、每月休息4天;
3、傳統(tǒng)節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋)發(fā)放實(shí)物性福利,價(jià)值300-500元;
4、提供食宿;
5、每月以貨幣形式發(fā)放勞保費(fèi);
6、每年一次療休養(yǎng),每人上千額度;
7、帶薪年休假5-10天;
8、提供入職前體檢,每年一次員工體檢;
9、生日發(fā)放實(shí)物性福利(價(jià)值300-500元);
10、下工地補(bǔ)貼根據(jù)崗位不同50-100元/日不等;
11、每年高溫補(bǔ)貼1200元。
1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、工程成本、利潤指標(biāo)、安全文明施工等進(jìn)行全面的控制和管理,確保實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部管理成本、班組施工成本進(jìn)行有效管控,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)超支及時(shí)采取糾偏措施;
3、協(xié)調(diào)處理好與業(yè)主、監(jiān)理、班組及行業(yè)相關(guān)部門的關(guān)系,確保工程順利開展,并及時(shí)跟進(jìn)、催收工程進(jìn)度款,跟進(jìn)班組結(jié)算工作;
4、協(xié)調(diào)各職能部門之間的關(guān)系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的人員和各類資源調(diào)配,對(duì)進(jìn)場的機(jī)械、設(shè)備、工器具的安全、質(zhì)量使用進(jìn)行監(jiān)控;
5、準(zhǔn)確、及時(shí)向公司匯報(bào)工作過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本管控以及其它有關(guān)重大事項(xiàng),并按照上級(jí)單位有關(guān)要求,主動(dòng)積極地配合上級(jí)單位指示的工作;
任職資格:
1.男性,水利水電、土木工程等相關(guān)工程專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.有至少五年水利工程施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、目標(biāo)管理能力和問題解決能力;
4.工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力。
加入我們團(tuán)隊(duì)的小伙伴,都將享受到滿屏的硬核福利:
1、薪酬定位不低于臺(tái)州民營企業(yè)同行業(yè)同職位薪資標(biāo)準(zhǔn);
2、每月休息4天;
3、傳統(tǒng)節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋)發(fā)放實(shí)物性福利,價(jià)值300-500元;
4、提供食宿;
5、每月以貨幣形式發(fā)放勞保費(fèi);
6、每年一次療休養(yǎng),每人上千額度;
7、帶薪年休假5-10天;
8、提供入職前體檢,每年一次員工體檢;
9、生日發(fā)放實(shí)物性福利(價(jià)值300-500元);
10、下工地補(bǔ)貼根據(jù)崗位不同50-100元/日不等;
11、每年高溫補(bǔ)貼1200元。
職位類別: 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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25-50K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 施工組織與管理: 參與制定施工方案,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的組織管理工作。 確保施工進(jìn)度符合計(jì)劃,控制施工成本。 監(jiān)督施工質(zhì)量,確保施工活動(dòng)符合設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)規(guī)范。 2. 技術(shù)指導(dǎo)與支..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)水利水電工程項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理工作,完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),加快項(xiàng)目進(jìn)展速度; 2、組織公司水利水電工程項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)及評(píng)審工作; 3、負(fù)責(zé)水利水電工程工藝流程的監(jiān)督..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)水利水電工程項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理工作,完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),加快項(xiàng)目進(jìn)展速度; 2、組織公司水利水電工程項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)及評(píng)審工作; 3、負(fù)責(zé)水利水電工程工藝流程的監(jiān)督..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)水利水電工程項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理工作,完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),加快項(xiàng)目進(jìn)展速度; 2、組織公司水利水電工程項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)及評(píng)審工作; 3、負(fù)責(zé)水利水電工程工藝流程的監(jiān)督..
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15-25K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)水利水電工程項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理工作,完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),加快項(xiàng)目進(jìn)展速度; 2、組織公司水利水電工程項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)及評(píng)審工作; 3、負(fù)責(zé)水利水電工程工藝流程的監(jiān)督..
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10-25W/年申請(qǐng)職位(1)電氣自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及機(jī)電等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有豐富的項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬; (2)具有三年及以上規(guī)模項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn); (3)具有能獨(dú)立承擔(dān)自動(dòng)化、信息系統(tǒng)..
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上海-閔行區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限深圳市水務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)院上海分院15-40W/年申請(qǐng)職位1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,從事水利設(shè)計(jì)行業(yè)5年以上; 2、熟悉水利類項(xiàng)目的相關(guān)設(shè)計(jì),能獨(dú)立完成中小型項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作; 3、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,對(duì)內(nèi)部各專業(yè)及外部項(xiàng)目參建單位統(tǒng)籌協(xié)調(diào); 4、能帶..
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7-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)作實(shí)施和項(xiàng)目服務(wù)管理工作 (2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理工作 (3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)與客戶的信息溝通,確保服務(wù)合同履行; (4)配合公司其他工作計(jì)劃,完成領(lǐng)導(dǎo)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位吃苦耐勞,愛崗敬業(yè);甘于寂寞,樂于奉獻(xiàn);精于管理,勇于創(chuàng)新。
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20-35K/月申請(qǐng)職位1 主要職責(zé) 1.1 負(fù)責(zé)聯(lián)系各職能部門,對(duì)項(xiàng)目部主要工作做出決定。 1.2 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全工作,代表公司對(duì)整個(gè)工程項(xiàng)目全面負(fù)責(zé)。 1.3 組織精干的項(xiàng)目管理班子,確定項(xiàng)目的職能機(jī)構(gòu)..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):水利工程類
- 所在地區(qū):浙江-臺(tái)州市-椒江區(qū)
- 聯(lián)系人:楊茜茜
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:浙江省臺(tái)州市椒江區(qū)市府大道289號(hào)耀達(dá)大廈20層






