請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理以及參與供方的先期開發(fā)和樣品驗(yàn)證；
2.負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)計(jì)劃和指導(dǎo)書，并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)。提高檢驗(yàn)工作準(zhǔn)確性和檢驗(yàn)效率。
3.負(fù)責(zé)供方來(lái)料以及在過(guò)程中不良質(zhì)量管理，跟蹤落實(shí)糾正預(yù)防措施，持續(xù)降低質(zhì)量成本。
4.與采購(gòu)部一起制定供應(yīng)商年度審核計(jì)劃；
5.與采購(gòu)部共同組織對(duì)潛在供應(yīng)商和現(xiàn)有供應(yīng)商的審核
6.協(xié)調(diào)解決供應(yīng)商質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題
7.對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量績(jī)效進(jìn)行評(píng)估；
8.配合內(nèi)外部體系審核，對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行整改，不斷優(yōu)化和規(guī)范工作流程。
9.完成上級(jí)臨時(shí)安排的其他工作。
Other duties assigned by the leader
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，工科專業(yè)優(yōu)先，熟悉汽車相關(guān)行業(yè)；
2. 3 年以上汽車行業(yè)質(zhì)量管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備內(nèi)部審核資質(zhì)：IATF16949/VDA6.3/VDA6.5 等；
4. 熟悉質(zhì)量管理體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，掌握質(zhì)量管理各工具及方法（6sigma 優(yōu)先）；
5. 熟悉機(jī)加工、熱處理、鍛造等工藝；
6.英語(yǔ)口語(yǔ)流利；
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理以及參與供方的先期開發(fā)和樣品驗(yàn)證；
2.負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)計(jì)劃和指導(dǎo)書，并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)。提高檢驗(yàn)工作準(zhǔn)確性和檢驗(yàn)效率。
3.負(fù)責(zé)供方來(lái)料以及在過(guò)程中不良質(zhì)量管理，跟蹤落實(shí)糾正預(yù)防措施，持續(xù)降低質(zhì)量成本。
4.與采購(gòu)部一起制定供應(yīng)商年度審核計(jì)劃；
5.與采購(gòu)部共同組織對(duì)潛在供應(yīng)商和現(xiàn)有供應(yīng)商的審核
6.協(xié)調(diào)解決供應(yīng)商質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題
7.對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量績(jī)效進(jìn)行評(píng)估；
8.配合內(nèi)外部體系審核，對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行整改，不斷優(yōu)化和規(guī)范工作流程。
9.完成上級(jí)臨時(shí)安排的其他工作。
Other duties assigned by the leader
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，工科專業(yè)優(yōu)先，熟悉汽車相關(guān)行業(yè)；
2. 3 年以上汽車行業(yè)質(zhì)量管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備內(nèi)部審核資質(zhì)：IATF16949/VDA6.3/VDA6.5 等；
4. 熟悉質(zhì)量管理體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，掌握質(zhì)量管理各工具及方法（6sigma 優(yōu)先）；
5. 熟悉機(jī)加工、熱處理、鍛造等工藝；
6.英語(yǔ)口語(yǔ)流利；
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
15-22K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理體系的建立、執(zhí)行和維護(hù)，確保體系的有效運(yùn)行； 2、制定并實(shí)施公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，監(jiān)督和評(píng)估質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況； 3、組織和指導(dǎo)質(zhì)量檢查和審核工作，確保產(chǎn)品..
-
10-15K/月申請(qǐng)職位職位描述：1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建立維護(hù)及管理評(píng)審，第一方，第二方，第三方審核；2、根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)分解到各個(gè)部門目標(biāo)，建立KPI考核機(jī)制，并追蹤執(zhí)行狀況；3、制訂過(guò)程、成品檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書，..
-
8-10K/月申請(qǐng)職位職位描述：1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建立維護(hù)及管理評(píng)審，第一方，第二方，第三方審核；2、根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)分解到各個(gè)部門目標(biāo)，建立KPI考核機(jī)制，并追蹤執(zhí)行狀況；3、制訂過(guò)程、成品檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書，..
-
1.5K以下/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系（TS16949 2009）及CCC的推進(jìn)及實(shí)施工作，負(fù)責(zé)體系文件的編制、發(fā)放、定期評(píng)審和更新；2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系（TS16949:2009）及CCC內(nèi)部審核和外部審核；3、根據(jù)質(zhì)量手冊(cè)和程序文..
-
5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品全檢、包裝車間質(zhì)量與交付，把控檢驗(yàn)進(jìn)度；管控打磨、焊補(bǔ)返修質(zhì)量，處理異常情況； 2.做好出貨質(zhì)檢，防止不良流出，配合處理客戶投訴并落實(shí)改善措施； 3.負(fù)責(zé)探傷檢驗(yàn)室日常..
-
12-18W/年申請(qǐng)職位1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)和制造、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、參加過(guò)ISO質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、全面質(zhì)量管理、企業(yè)管理等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)（有證書更佳） 3、熟悉ISO9001標(biāo)準(zhǔn)及與質(zhì)量管理有關(guān)的法律..
-
12-18K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上閥門質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，有核電閥門質(zhì)量管理優(yōu)佳； 2、男女不限，30歲以上，5年以上閥門質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)； 3、大專及以上學(xué)歷，有負(fù)責(zé)閥門檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有核電閥門工作經(jīng)..
-
6-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照檢驗(yàn)指導(dǎo)書、圖紙等資料對(duì)物料及時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好相關(guān)標(biāo)識(shí)和檢驗(yàn)記錄。 2、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)，隔離并做好跟蹤處理工作。 3、嚴(yán)格按照計(jì)量器具操作要求進(jìn)行使用，做好..
-
12-18K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上閥門質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，有核電閥門質(zhì)量管理優(yōu)佳； 2、男女不限，30歲以上，5年以上閥門質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)； 3、大專及以上學(xué)歷，有負(fù)責(zé)閥門檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有核電閥門工作經(jīng)..
-
5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品全檢、包裝車間質(zhì)量與交付，把控檢驗(yàn)進(jìn)度；管控打磨、焊補(bǔ)返修質(zhì)量，處理異常情況； 2.做好出貨質(zhì)檢，防止不良流出，配合處理客戶投訴并落實(shí)改善措施； 3.負(fù)責(zé)探傷檢驗(yàn)室日常..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：浙江-嘉興市-南湖區(qū)
- 聯(lián)系人：顧佳
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：亞太路1188號(hào)
