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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2.2年以上電梯行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
2.2年以上電梯行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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10-30K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)的管理，制定銷售策略和目標(biāo)，推動(dòng)業(yè)績(jī)的達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)拓展新客戶，維護(hù)并發(fā)展現(xiàn)有客戶關(guān)系，實(shí)施銷售活動(dòng)； 3、根據(jù)市場(chǎng)需求，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，并制定..
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4-12K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售和價(jià)格政策，掌握產(chǎn)品規(guī)格、性能與供貨期標(biāo)準(zhǔn)，更好地服務(wù)用戶。 2、依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督。 3、制定所轄..
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5-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、了解轄區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，掌握和了解項(xiàng)目信息、跟蹤項(xiàng)目狀態(tài)； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的開發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和維護(hù)； 3、制定所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，推進(jìn)渠道達(dá)成銷售目標(biāo)； 4、掌握和了解客戶的..
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10-30K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織的..
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10-30K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織的..
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10-20W/年申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)品牌電梯的銷售。 事業(yè)共創(chuàng)、紅利共享。
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8K以上/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)公司整體的電梯銷售管理工作； 2、有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)。 3、工作勤奮、積極，具有風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力。 4、誠(chéng)實(shí)守信、性格開朗、思維敏捷，具有很好的組織管理、協(xié)..
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3-8K/月申請(qǐng)職位銷售部的日常管理，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)并管理本部門，對(duì)銷售項(xiàng)目分析，提出建設(shè)性方案并對(duì)項(xiàng)目跟蹤，配合總經(jīng)理銷售對(duì)接及后續(xù)管理。
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12-15W/年申請(qǐng)職位1.大專以上文憑 2.從事電梯、電氣化設(shè)備、智能化產(chǎn)品及服務(wù)等相關(guān)行業(yè)銷售崗位 3.從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上 4.善于溝通，品行端正，無(wú)不良記錄
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4-10K/月申請(qǐng)職位1、積極發(fā)展代理商，建立和完善營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)； 2、負(fù)責(zé)該區(qū)域市場(chǎng)銷售計(jì)劃的落實(shí)：完成轄區(qū)內(nèi)電扶梯設(shè)備銷售，包括業(yè)務(wù)跟蹤、招投標(biāo)、商務(wù)合同、合同履行等與客戶的溝通； 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售政策及..
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