崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)電梯銷售，跑工地、跑地產(chǎn)商等。
任職要求：踏實肯干。熱情職級。以服務(wù)客戶為首要條件。服從管理安排 ，做事有責(zé)任心。自律心強，能吃苦。
公司待遇：提成高、待遇好、包住宿、公司繳納五險一金、簽訂正式勞動合同
任職要求：踏實肯干。熱情職級。以服務(wù)客戶為首要條件。服從管理安排 ，做事有責(zé)任心。自律心強，能吃苦。
公司待遇：提成高、待遇好、包住宿、公司繳納五險一金、簽訂正式勞動合同
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理
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5-10K/月申請職位電梯銷售員 一、招聘要求： 1、一年以上電梯廠家或大型電梯銷售公司銷售工作經(jīng)驗的銷售人員； 2、電梯、工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、對電梯技術(shù)參數(shù)和行業(yè)有了解。 二、任職要求： 1、性格開朗，善于溝..
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5-8K/月申請職位1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度； 2、負(fù)責(zé)內(nèi)蒙古區(qū)域內(nèi)的電扶梯銷售； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售渠道的建立與客戶管理； 4、完成公司下達的各項指標(biāo)任務(wù)等； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 6、具有良好的溝通能..
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4K以上/月申請職位1、年齡在35歲以內(nèi)，男女不限，（條件優(yōu)越可放寬） 2、特別要求：服務(wù)意識、責(zé)任意識、團隊合作意識強 3、開拓要求：接受公司的部局安排 4、銷售經(jīng)驗：無需資源豐厚，實干優(yōu)先 5、收益結(jié)構(gòu)：基本薪..
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7-10W/年申請職位1、對接及搜集區(qū)域內(nèi)老舊小區(qū)增設(shè)電梯項目； 2、搜集區(qū)域內(nèi)電梯及成套電器項目； 3、完成公司下達的銷售任務(wù)及回款任務(wù)。 4、工作地點包括貴陽本地及周邊市區(qū)縣 5、新裝電梯的銷售項目
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4-8K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標(biāo)、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標(biāo)率和中標(biāo)率，完成公司下達的銷售..
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4-8K/月申請職位1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標(biāo)、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標(biāo)率和中標(biāo)率，完成公司下達的銷售指標(biāo)； 3、..
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3-8K/月申請職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的電梯銷售工作 1.定期拜訪客戶，向客戶介紹本公司的相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)； 2.及時掌握客戶需求，對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前服務(wù)，為客戶提供售..
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4-8K/月申請職位1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標(biāo)、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標(biāo)率和中標(biāo)率，完成公司下達的銷售指標(biāo)； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標(biāo)、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標(biāo)率和中標(biāo)率，完成公司下達的銷售指標(biāo)； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標(biāo)、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標(biāo)率和中標(biāo)率，完成公司下達的銷售指標(biāo)； 3、..
