1、整理業(yè)務(wù)部訂單，合同的執(zhí)行并歸檔管理，包括對銷售合同的完成情況和相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄，對訂單進(jìn)行匯總、整理、錄入工作，并及時(shí)檢查訂單，及時(shí)更新銷售數(shù)據(jù)；
2、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定協(xié)助業(yè)務(wù)總監(jiān)對部門人員進(jìn)行管理；整理、檢查銷售檔案資料，保管原始資料及憑證，建立月銷售報(bào)表。
3、協(xié)助公司做好售前電話訪問和售后服務(wù)工作，有效處理客戶投訴及意見，配合業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)工作，做好跟蹤記錄；保證公司能夠及時(shí)滿足客戶的需求。
4、做好與各部門的溝通與銜接工作，接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)事情。
×××任職條件:
1. 工作經(jīng)歷：相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上；
2. 職業(yè)素養(yǎng)：工作熱情積極、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神.
3. 工作技能：具有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)（包括電話訪問）；良好的客戶服務(wù)態(tài)度，能耐心解答客戶業(yè)務(wù)咨詢。
2、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定協(xié)助業(yè)務(wù)總監(jiān)對部門人員進(jìn)行管理；整理、檢查銷售檔案資料，保管原始資料及憑證，建立月銷售報(bào)表。
3、協(xié)助公司做好售前電話訪問和售后服務(wù)工作，有效處理客戶投訴及意見，配合業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)工作，做好跟蹤記錄；保證公司能夠及時(shí)滿足客戶的需求。
4、做好與各部門的溝通與銜接工作，接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)事情。
×××任職條件:
1. 工作經(jīng)歷：相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上；
2. 職業(yè)素養(yǎng)：工作熱情積極、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神.
3. 工作技能：具有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)（包括電話訪問）；良好的客戶服務(wù)態(tài)度，能耐心解答客戶業(yè)務(wù)咨詢。
職位類別： 銷售助理/銷售行政
舉報(bào)
全選
申請職位
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5K以上/月申請職位急招2~3名業(yè)務(wù)助理，協(xié)助市場部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展，客情維護(hù)。 要求： 1.形象佳氣質(zhì)好，男女不限。 2.老實(shí)、敦厚、能吃苦耐勞、能適應(yīng)短期國內(nèi)出差。 福利： 1.買五險(xiǎn) 2.包午餐 3.節(jié)日補(bǔ)貼 4.周末雙..
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、底薪+提成+年終獎(jiǎng)+業(yè)績獎(jiǎng)，做多拿多，分階提成制度，加速前進(jìn)； 2、主要負(fù)責(zé)各自區(qū)域的環(huán)保咨詢業(yè)務(wù)開展； 3、拜訪政府部門和各行各業(yè)企業(yè)，如：環(huán)保局、鎮(zhèn)或街道的環(huán)保辦、水利局、..
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5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.協(xié)助銷售領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)跟進(jìn)供應(yīng)商維護(hù)工作。 2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司項(xiàng)目全國拓展、客戶發(fā)展、輔助銷售內(nèi)勤等。 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)維護(hù)新老客戶，提高客戶滿意度，提升公司市場占有率和競爭力。 任職要求..
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4.5-7K/月申請職位崗位要求： 1、搜索客戶資源，整理篩選客戶信息轉(zhuǎn)交業(yè)務(wù)員； 2、了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會與業(yè)務(wù)員配合完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部工作，為其他部門提供及時(shí)有效的客戶信息，學(xué)習(xí)項(xiàng)目..
- 所屬行業(yè)：環(huán)保、環(huán)評、固廢、水務(wù)、脫硫等
- 所在地區(qū)：廣東-東莞市-南城
- 聯(lián)系人：黃小姐
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