請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
35歲—40歲；大學(xué)本科及以上學(xué)歷，擅長(zhǎng)黃金珠寶大型批發(fā)市場(chǎng)和電商的行業(yè)規(guī)劃與發(fā)展，有五年以上的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；強(qiáng)資源及渠道整合能力，能夠認(rèn)同萬特黃金的價(jià)值理念并勇于擔(dān)當(dāng)。
職位描述：
① 、 協(xié)調(diào)各商場(chǎng)、部門間的工作關(guān)系；
② 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的人力資源管理；
③ 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的文化管理，包括集團(tuán)文化的系統(tǒng)梳理與宣導(dǎo)等；
④ 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的形象策劃、宣傳；
⑤ 、 協(xié)助商場(chǎng)總經(jīng)理對(duì)外交流，包括政府、國(guó)內(nèi)外高校、戰(zhàn)略合作伙伴等；
職位描述：
① 、 協(xié)調(diào)各商場(chǎng)、部門間的工作關(guān)系；
② 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的人力資源管理；
③ 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的文化管理，包括集團(tuán)文化的系統(tǒng)梳理與宣導(dǎo)等；
④ 、 全面負(fù)責(zé)商場(chǎng)的形象策劃、宣傳；
⑤ 、 協(xié)助商場(chǎng)總經(jīng)理對(duì)外交流，包括政府、國(guó)內(nèi)外高校、戰(zhàn)略合作伙伴等；
職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
50-80K/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1、負(fù)責(zé)部門的統(tǒng)籌管理，對(duì)鐵合金事業(yè)部各廠隱患治理和安全管理業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 2、抓好安全生產(chǎn)及文明施工各項(xiàng)管理制度的實(shí)施情況，組織制定、修訂各項(xiàng)安全管理的規(guī)章制度及工作計(jì)劃，并監(jiān)督..
-
20-40W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、在地測(cè)部總經(jīng)理的指導(dǎo)下，參與對(duì)各礦的地測(cè)防治水工作的監(jiān)督、指導(dǎo) 2、參與監(jiān)督國(guó)家、地方相關(guān)文件、會(huì)議、精神的落實(shí)情況，定期、不定期參與對(duì)各礦的地測(cè)防治水檢查，參與測(cè)量、防治..
-
面議申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，牽頭制定內(nèi)蒙一體化及中蒙項(xiàng)目中長(zhǎng)期投融資規(guī)劃。 2、分析內(nèi)蒙及中蒙跨境市場(chǎng)政策動(dòng)態(tài)，分析市場(chǎng)和項(xiàng)目的投融資風(fēng)險(xiǎn)。 3、挖掘內(nèi)蒙區(qū)域優(yōu)質(zhì)投資項(xiàng)目，組織盡調(diào)、..
-
40-60K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)有色金屬礦山采礦業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃及采礦計(jì)劃管理工作，確保采礦工作高效、安全、合規(guī)運(yùn)行； 2. 制定并組織實(shí)施礦山采礦業(yè)務(wù)的技術(shù)方案，優(yōu)化采礦工藝，提升出礦效率，完成公司下達(dá)..
-
18-25K/月申請(qǐng)職位有色金屬相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)，擠壓、型材銷售經(jīng)驗(yàn)
-
30-50K/月申請(qǐng)職位1. 戰(zhàn)略制定與執(zhí)行：全面把握礦山行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，制定并落實(shí)公司多個(gè)礦山的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。確保公司的發(fā)展方向明確，戰(zhàn)略合理，并且能夠有效地推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。 2..
-
25-30K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌全公司10座制熱站的生產(chǎn)運(yùn)行，確保設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 2.落實(shí)《運(yùn)行管理制度》，監(jiān)督執(zhí)行設(shè)備維護(hù)計(jì)劃、能耗優(yōu)化方案及安全操作規(guī)程； 3.管理中央監(jiān)控平臺(tái)，通過大數(shù)據(jù)分..
-
35-100W/年申請(qǐng)職位1.采礦工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持采礦中級(jí)職稱，年齡在35-45周歲。 2.能勝任大型地下礦山行政管理，有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 3.在礦山企業(yè)任主要行政負(fù)責(zé)人10年..
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：機(jī)電副總經(jīng)理 1名：精通煤礦機(jī)電設(shè)備（采掘、提升、運(yùn)輸、通風(fēng)、排水等）的選型、安裝、調(diào)試、運(yùn)維及管理工作；熟悉煤礦機(jī)電安全管理規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，能夠有效解決機(jī)電領(lǐng)域復(fù)雜技術(shù)難題..
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：安全副總經(jīng)理 1名，精通國(guó)家及地方煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的安全監(jiān)管、隱患排查治理、應(yīng)急管理能力；能夠制定完善的安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)措施，有效防范和..
- 所在地區(qū)：重慶-渝北區(qū)
- 聯(lián)系人：李鳳
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
