1具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
2、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
3、有鋼材行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。
2、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
3、有鋼材行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職責：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。
職位類別： 總經(jīng)理助理/總裁助理/董事會秘書
舉報
全選
申請職位
-
13-20K/月申請職位崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定并推進公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負責節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、項目落地及業(yè)務(wù)拓展，定期輸出數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行報告； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點項目進度，督辦關(guān)鍵任務(wù)節(jié)點，保障項目高效實施； ..
-
12-20K/月申請職位崗位職責：協(xié)助總經(jīng)理推展生產(chǎn)制造現(xiàn)場管理。 任職要求： 年齡在36~38歲之間，有外企和民企生產(chǎn)現(xiàn)場全面而實際管理經(jīng)驗。文筆佳，對數(shù)據(jù)敏感，主動和靈活應(yīng)對能力。 對此崗位有意向者，可直接與..
-
面議申請職位崗位職責： 1、研發(fā)體系搭建與轉(zhuǎn)型升級適配 牽頭完善產(chǎn)品研發(fā)部組織架構(gòu)，結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求制定部門崗位職責、研發(fā)流程與考核機制；統(tǒng)籌研發(fā)資源（工藝、設(shè)備、資金、人才）分配，重點傾斜轉(zhuǎn)..
-
面議申請職位崗位職責： 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，推動公司市場拓展。 2. 參與公司外部公關(guān)活動的策劃和組織工作，維護與業(yè)務(wù)伙伴的良好關(guān)系。 3. 協(xié)助總經(jīng)理安排日常工作和生活事務(wù)，提供必要的支持..
-
20-30W/年申請職位【崗位職責】 1、搜集整理礦業(yè)項目相關(guān)信息，及時上傳下達； 2、負責根據(jù)公司工作規(guī)劃指引開展工作，參與礦石收購、業(yè)務(wù)談判、礦石取樣和分析； 3、負責與當?shù)卣?、主管部門、合作方溝通協(xié)調(diào)相..
-
8-15K/月申請職位職位描述： 崗位職責： 1. 協(xié)助總經(jīng)理進行日常工作安排和決策，負責會議記錄、總結(jié)等工作； 2. 跟進和協(xié)調(diào)公司各部門工作進展，及時反饋并解決問題； 3. 管理總經(jīng)理行政工作，包括日程安排、文件..
-
6-7K/月申請職位任職要求： 1. 本科學歷，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，思維敏捷，有較強的組織和執(zhí)行能力； 3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，熟悉辦公軟件操作。
-
4.5-6K/月申請職位1. 負責完成總經(jīng)理安排的日常事務(wù)工作； 2. 負責公司人事工作，員工勞動合同、社保、公積金等相關(guān)手續(xù)和事宜。 3．負責公司人員考勤匯總。 4. 完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
-
15-20W/年申請職位總經(jīng)理助理，辦公室文秘，企業(yè)管理，HR，學歷本科畢業(yè)，工作3年以上。男女不限，年薪15萬起。
-
4-5K/月申請職位崗位職責： 1、負責協(xié)助經(jīng)理處理公司日常事務(wù); 2、積極配合經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)員工內(nèi)部矛盾; 3、認真聽取經(jīng)理，員工的意見或建議，并改正其不良作風; 4、接受領(lǐng)導的安排，完成公司賦予的任務(wù); 5、..
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口
- 所在地區(qū)：湖南-長沙市
- 聯(lián)系人：楊小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：長沙市天心區(qū)披塘金屬材料大市場29棟
